Beralih ke bagian utama
Beralih ke menu navigasi utama
Beralih ke bagian footer website
Open Menu
Home
Tentang Kami
Terkini
Arsip
Indexing
Daftar
Login
Cari
Beranda
/
Arsip
/
Vol 11 No 1 (2025): JIM (Jurnal Ilmu Manajemen)
Vol 11 No 1 (2025): JIM (Jurnal Ilmu Manajemen)
Diterbitkan:
2025-04-15
Articles
Kontribusi Komitmen Organisasi dan Kompensasi terhadap Kinerja Pegawai pada Dinas Perpustakaan dan Kearsipan Kota Probolinggo
Endy Setyo Laksono, Rahayu Puji Suci
PDF
Pengaruh Motivasi Kerja dan Iklim Organisasi terhadap Kinerja Pegawai dengan Komitmen Pegawai Sebagai Variabel Intervening
Trisakti Wiratama, Muryati Muryati
PDF
Pengaruh Kepemimpinan dan Lingkungan Kerja Terhadap Komitmen Organisasi Serta Implikasinya pada Prestasi Kerja
I Komang Astika, Muryati Muryati, Muchlis Mas’ud
PDF
Pengaruh Organizational Culture dan Work Environment terhadap Kinerja Pegawai dengan Motivasi Sebagai Variabel Intervening
Hendra Trisasmita, Rahayu Puji Suci
PDF
Pengaruh Penempatan Pegawai dan Lingkungan Kerja Terhadap Kinerja Organisasi yang Dimediasi oleh Work Family Conflict Sebagai Variabel Intervening
Ida Bagus Gede Bramastas, Arief Purwanto, Muchlis Mas’ud
PDF
Peran Innovative Work Behaviour sebagai Variabel Mediasi atas Pengaruh Leader Member Exchange dan Iklim Organisasi terhadap Kinerja Individu
Imrod Parpunguan Sihombing, Sodik Sodik
PDF
Efek Work-Family Conflict dan Work Overload terhadap Job Performance pada Pegawai Pemerintah Kota Probolinggo
Nadia Rosyidah, Arief Purwanto, Ana Sopanah Sopriyadi
PDF
TIM JURNAL
Kontak
Tim Editor
Tim Reviewer
KEBIJAKAN
Focus and Scope
Etika Publikasi
Frekuensi Publikasi
Proses Peer Review
Lisensi Jurnal
Kebijakan Open Access
Biaya Pemrosesan Artikel
Penyaringan Plagiarisme
Archiving
SUBMISSION
Submission Online
Pedoman Penulis
Kebijakan Hak Cipta
Pernyataan Privasi
TEMPLATE
Template Artikel
Copyright Template
ISSN
E-ISSN:
2460-1012
P-ISSN:
2615-7284
PENGUNJUNG